پرسشنامه ظرفیت های سازمانی شماره 11

هدف: هدف از این پرسشنامه، ارزیابی ظرفیت های سازمانی می باشد ـ ارتباطات غیررسمی: ـ میزان تمرکزگرایی:  ـ سیستم بازخورـ کنترل:  ـ عملکرد سازمانی:  گویه:دارای 22 گویه می باشد. منبع: دکتر محمد مقیمی و دکتر مجید رمضان ...

پرسشنامه سلامت کسب و کار شماره 12

هدف: بررسی سلامت کسب و کار سازمان گویه : دارای 24 گویه میباشد. منبع: دکتر محمد مقیمی و دکتر مجید رمضان 1394    ...

پرسشنامه معیارهای موفقیت سازمان شماره 13

هدف: تعیین میزان اهمیت معیارهای موفقیت سازمان گویه : دارای 15 گویه میباشد. اثری از دکتر محمد مقیمی و دکتر مجید رمضان 1394 ...

پرسشنامه خودارزیابی کسب و کار شماره 14

هدف: هدف از این پرسشنامه، ارزیابی ارزیابی کسب و کار توسط کارکنان می باشد دارای ابعاد: ـ برنامه ریزی استراتژیک :  ـ تمرکز بر مشتری و بازار :  ـ سیستم های تحلیل و اطلاعات :  ـ فرآیند مدیریت :  ـ منابع انسانی :  ـ نتایج کسب و کار: م گویه : دارای 21 گویه میباشد. منبع: دکتر محمد مقیمی و دکتر مجید رمضان 1394   ...

پرسشنامه اثربخشی مدیریت سازمان شماره 15

هدف: ارزیابی اثربخشی مدیریت سازمان گویه : دارای 32 گویه میباشد. منبع: دکتر مجید رمضان و دکتر محمد مقیمی 1394 ...

پرسشنامه ارزیابی و تحلیل مدیریت عملکرد سازمان ها شماره 16

هدف: این پرسشنامه جهت ارزیابی و تحلیل مدیریت عملکرد سازمان ها مورد استفاده قرار می گیرد. این معیارها توسط آنردی.ای. دیوال(2004) طراحی شده است.وی جهت ارزیابی و تحلیل مدیریت عملکرد در بسیاری از سازمان­ها در کشورهای مختلف جهان از این روش استفاده نموده است. چند نمونه از مطالعات وی عبارت اند از: ترغیب رفتار عملکرد مدار برای نیل به نتایج برتر(2004)، نقش عوامل رفتاری و فرهنگ های ملی در ایجاد سیستم های مؤثر مدیریت عملکرد(2006)، تجزیه و تحلیل مدیریت عملکرد: مطالعه ای موردی در یکی از شهرداری های ...

پرسشنامه مدیریت عملکرد شماره 17

هدف: ارزیابی اثربخشی سیستم مدیریت عملکرد در سازمان گویه : دارای 12 گویه میباشد. منبع: دکتر مححد مقیمی و ئکتر مجید رمضان 1394   ...

پرسشنامه عملکرد در شرکت های چندملیتی شماره18

هدف: تعیین میزان توانایی کارکردن در شرکت های چندملیتی گوبه: دارای 10 گویه میباشد. منبع: دکتر محمد مقیمی و دکتر مجید رمضان   ...

پرسشنامه ملزومات و عملکرد کسب و کار شماره 19

هدف: بررسی ملزومات عملکرد کسب و کار گویه: دارای 10 گویه میباشد. منبع: دکتر محمد مقیمی و دکتر مجید رمضان 1394  ...

پرسشنامه شخصیتی آیزنک ویژه بزرگسالان

آزمون شخصیتی آیزنک (ویژه بزرگسالان)   پرسشنامه شخصیتی آیزنک (EPQ) مشخصات آزمون: دامنه سنی:  16 سال به بالا میزان تحصیلات آزمودنی:  پنجم دبستان نوع سؤال:  دو گزینه ای بلی/ خیر تعداد سؤال:  57 سؤال زمان لازم جهت اجرا:  بین10 تا 15 دقیقه هنجارها: هنجاریابی ایرانی نوع روایی:  همگرایی برای بیماران روانی 55% است نوع اعتبار:  از طریق بازآزمایی بین 48% تا 86% گزارش شده است  محتوای فایل دانلودی : 1- پرسشنامه 75 سوالی 2- روایی و ...