بررسی رابطۀ ویژگیهای شخصیتی وسلامت روان دربین دانش آموزان مقطع دوم دبیرستان

فرمت فایل: WORD قابل ویرایش تعدادصفحات:98 فهرست مطالب عنوان                                                                         &n ...

بررسی ویژگیهای سیستم مدیریت در مدارس متوسطه ایران

        فرمت فایل: WORD قابل ویرایشتعدادصفحات:19 چکیده مقاله   هدف اصلی این تحقیق بررسی ویژگیهای سیستم مدیریت در مدارس متوسطه ایران بوده است. بمنظور گردآوری داده ها از پرسشنامه محقق ساخته استفاده گردیده ونمونه آماری هم مشتمل بر 762 نفر از دبیران ومدیران مدارس متوسطه انتخاب شدند. تجزیه وتحلیل داده ها نیز در دو سطح توصیفی و استنباطی و از طریق نرم افزار spss انجام پذیرفت. نتایج این پژوهش نشان داد که مدیران مدارس متوسطه ایران از تئوریها ونظریات علمی ...

بررسی تاثیر ویژگیهای شخصیتی بر کارآفرینی، خلاقیت و نوآوری کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی

مقاله با عنوان بررسی تاثیر ویژگیهای شخصیتی بر کارآفرینی، خلاقیت و نوآوری کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی که در اولین کنفرانس بین المللی مدیریت، نوآوری و کارآفرینی ارائه شده آماده دانلود می باشد. محل برگزاری:شیراز سال برگزاری:1389 تعداد صفحه:15 محتویات فایل: فایل زیپ حاوی یک pdf نویسندگان: فرهاد مهرگان - کارشناسی ارشد مدیریت دولتی و عضو هیئت علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد مهاباد شورش اک - دانشجوی دکترای جامعه شناسی و عضو هیئت علمی دانشگاه پیام نور مرکز مهاباد   چکیده هدف ...

معیارهای شایستگی مدیریت و ویژگیهای یک مدیر موفق از دیدگاه اسلام

دانلود متن کامل با فرمت ورد word       1- مقدمه شاید بتوان گفت که هیچ امری در زندگی انسان و پیشبرد اهداف او نمی‌تواند نقش رهبری و مدیریت را داشته باشد. اهمیت رهبری و مدیریت و تاثیر بسیار آن در سازندگی جوامع انسانی و پیشرفت کشورهای جهان، امروزه بیش از هر زمان دیگر به اثبات رسیده است و این حقیقت به تجربه نیز درآمده است که در میان جوامع انسانی امروز، آن جامعه‌ای توانسته است به رشد و توسعه و پیشرفت بیشتر و بهتری دسته یابد که از نعمت وجود رهبری لایق تر، و مدیرانی داناتر برخ ...

پروژه آماده: بررسی ارتباط تعهد سازمانی با ویژگیهای شخصی کارکنان دانشگاه تربیت معلم سبزوار در سال87-88 (106 صفحه فایل ورد - wor

                  چکیده: این تحقیق  با هدف بررسی ارتباط تعهد سازمانی با ویژگیهای شخصی کارکنان دانشگاه تربیت معلم سبزواردر سال87-88 به انجام رسید.نوع تحقیق با توجه به هدف، کاربردی و از نظر ماهیت وروش توصیفی می باشدکه با استفاده از مطالعات میدانی به بررسی وضعیت موجود پرداخته است.جامعه آماری مورد نظر کلیه کارمندان دانشگاه تربیت معلم سبزوار شامل 140نفر بوده، که از این تعداد براساس فرمول محاسبه حجم نمونه کرجسی و مورگان (1970)  تعداد 103 نفر به ع ...

برآورد فاصله ویژگیهای سیگنالی الگوهای امضای حقیقی و جعلی با استفاده از مشتقات مرتبه بالاتر در الگوریتم DTW

:normal;">EER مقایسه و تعیین فاصله یا شباهت سیگنالهای زمانی از موضوعات اساسی در مسئله بازشناخت الگو است. تطابق برنامهریزی پویا از جمله روشهای بهینهای است که برای ساختارهای دنبالهای کاربرد دارد. در این زمینه الگوریتم پیچش زمانی پویا ایدهای شـناخته شدهاست که در بسیاری از کاربردهای عملی مانند تصدیق امضاء به منظور ارزیابی ویژگیهای سیگنالی مدنظر میباشد. در این مقاله برای تخمین میزان شباهت ویژگیهای سیگنالی در امضاهای حقیقی و جعلی روشی مبتنی بر الگـوریتم پـیچش زمـانی پویـا ارائـه میشود که با استفاده ...

مقاله : ویژگیهای زیست محیطی ایران

مقاله : ویژگیهای زیست محیطی ایران ، ورد 18 صفحه بخشی از مقاله : مقدمه سیمای طبیعی ایران را دو ویژگی عمده شکل می‌دهد: وجود بخشی از کوههای اروپا - آسیا و عبور گسترده‌ترین کمربند بیابانی کره زمین. این کمربند بیابانی از آفریقا آغاز شده و از طریق عربستان و حتی عراق به ایران و آنگاه به پاکستان و هند ، منتهی می‌گردد. از سوی دیگر بیابانهای آسیای مرکزی نیز از چین تا شرق دریای خزر گسترده شده‌اند. بنابراین ما باید شاهد سرزمینی بیابانی و اسپتی در ایران باشیم و آنچه که باعث شده تا نو ...

مقاله ویژگیهای نرم افزار

برای درک مفهوم نرم افزار (و سرانجام درکی از مهندسی نرم افزار)، بررسی آن دسته از ویژگیهای نرم افزار که آن را از دیگر چیزهای ساخته دست بشر متمایز می سازد، اهمیت دارد. هنگامی که سخت افزاری ساخته می شود، فرآیند آفرینش بشری (تحلیل، طراحی، ساخت، آزمون)، سرانجام به یک شکل فیزیکی منتهی می شود. اگر یک کامپیوتر جدید می سازیم، طرحهای اولیه، ترسیمات طراحی رسمی و نمونه های اولیه به یک محصول فیزیکی (تراشه ها، مدارها، منبع تعذیه و غیره) تکامل می یابند. نرم افزار یک عنصر سیستمی منطقی است نه فیزیکی. از این رو، ...

بررسی ارتباط ویژگیهای شخصی با تعهد سازمانی

در عصر پرتلاطم کنونی که سازمانها بسوی تخصصی شدن پیش می روند و در رقابت تنگاتنگ به فعالیت خود ادامه می دهند، جهت بقاء علاوه بر ابزار و تجهیزات به نیروی انسانی متعهد به عنوان اصلی ترین و ضروری ترین عامل نیازمندی باشند. هرچقدر سازمانها و مؤسسات بزرگتر و بر حجم فعالیت آنها افزوده شود احتیاج به منابع انسانی متعهد و با انگیزه افزایش می یابد. لذا هرچقدر این سرمایه از کیفیت بهتر و بیشتر برخوردار باشد، احتمال موفقیت ، بقاء و ارتقاء سازمان بیشتر خواهد بود و بالعکس در صورتی که سازمانها نتواند نیروی انسانی ...

پرسشنامه سنجش ویژگیهای شخصیتی کارآفرینان

تعداد سوالات :95 اعتبار و روایی پرسشنامه وجود دارد روش تحلیل پرسشنامه توضیح داده شده فرمت :pdf تعداد صفحات: 9 ...