پارس فایل
مرکز دانلود انواع فایل های دانشجویی و دانش آموزی(تحقیق,پاورپوینت,پروژه,مقاله,فایل فلش و ...)پارس فایل
مرکز دانلود انواع فایل های دانشجویی و دانش آموزی(تحقیق,پاورپوینت,پروژه,مقاله,فایل فلش و ...)دانلودرایگان دیکشنری و فرهنگ لغات انگلیسی آکسفورد
دیکشنری و فرهنگ آکسفورد Oxford Dictionary of English FULL 5.0.2 یکی از بهترین واژه نامه های انگلیسی به انگلیسی است. این فرهنگ نه تنها معنای هر واژه را به صورت ساده تر توضیح میدهد، بلکه از نظر علمی، فنی، و تاریخی نیز اطلاعات کاملی را در مورد هر لغت ارائه میکند. . این دیکشنری از فرهنگ لغت قدرتمند اکسفورد قدرت گرفته است و دارای بیش از 350 هزار کلمه، معنی و عبارت می باشد. از سایر امکانات این دیکشنری میتوان به ارائه نحوه تلفظ و ریشه یابی هر لغت اشاره کرد. به همین دلیل است که این فرهنگ لغات به عنوان ...
فرمت فایل : PDF تعداد صفحات : 13 ...فرهنگ
مقاله با عنوان فرهنگ در فرمت ورد در 11 صفحه و شامل مطالب زیر می باشد: فرهنگ چیست ؟ فرهنگ انواع فرهنگ فرهنگ مادی فرهنگ الهی برخی از ارزشهای دینی در فرهنگ اسلامی وجه تمایز فرهنگ مادی و الهی وجه مشترک فرهنگ خود باختگی فرهنگی رفاه طلبی و تجمل گرایی تبلیغ علیه تعالیم الهی برتری نژادی رشد صنعت و تکنولوژی ...مقاله توسعه فرهنگ کار گروهی در مدرسه
دانلود مقاله توسعه فرهنگ کار گروهی در مدرسه با فرمت ورد و قابل ویرایش در 18 صفحه چکیده یادگیری مشارکتی یک روش تدریس موفق در گروه های کوچک است در این روش، در هریک از گروه ها، دانش آموزان با توانایی های متفاوت و با استفاده از فعالیت های یادگیری گوناگون درک خود را نسبت به موضوع درسی بالا می برند. در فعالیت های گروهی بر پشتیبانی، تشویق، تقویت و یاری همه ی افراد گروه اهمیت زیادی داده می شود. چنین باور و اعتمادی، عامل محرک فعالیت گروه و مشوق فعالیت فردی در گروه می باشد. دانش آموزان با یکدیگر به تعام ...مقاله با عنوان: بررسی رابطه فرهنگ سازمانی و مسئولیت پذیری فردی کارکنان (بر اساس مدل دنیسون)
قالب بندی : PDF شرح مختصر : در جهان امروز هرگاه از بهره‌وری سازمانی بحث می‌شود مفهوم فرهنگ سازمانی نیز به ذهن راه می‌یابد و صاحب‌نظران می‌کوشند ضرورت توجه به آن را به عنوان یکی از عوامل اثرگذار در سازمانها نشان دهند( زارعی‌متین و همکاران، ۱۳۹۰). با توجه به اینکه فرهنگ سازمانی، تاثیر به‌سزایی بر رفتار مدیران و کارکنان در تمام سطوح سازمان دارد، بر توانایی شرکت در تغییر جهت‌گیری راهبردی نیز موثر است. باید در نظر داشت، اتخاذ فرهنگ مناسب هنر است و باید ب ...
پایان نامه بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و بکارگیری فناوری اطلاعات درادارات آموزش و پرورش شهر تهران(ICT) ارتباطات
دانلود پایان نامه بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و بکارگیری فناوری اطلاعات درادارات آموزش و پرورش شهر تهران(ICT) ارتباطات 169 ص با فرمت word فهرست مطالب عنوان &nbs ...دانلود مقاله مبانی و مفاهیم فرهنگ سازمانی همراه با فایل پاورپوینت
فرهنگ سازمانی موضوعی است که به تازگی در دانش مدیریت و در قلمرو رفتار سازمانی راه یافته است. به دنبال نظریات و تحقیقات جدید در مدیریت، فرهنگ سازمانی دارای اهمیت روزافزونی شده و یکی از مباحث اصلی و کانونی مدیریت را تشکیل داده است.. با بررسی که توسط گروهی از اندیشمندان علم مدیریت به عمل آمده فرهنگ سازمانی به‌عنوان یکی از مؤثرترین عوامل پیشرفت و سازمانها شناخته شده است. به‌طوری‌که بسیاری از پژوهشگران معتقدند که یکی از دلایل موفقیت ژاپن در صنعت و مدیریت توجه آنها به فرهنگ سازمانی است. ...تحقیق پیرامون فرهنگ
عنوان تحقیق:فرهنگ صفحه:9 فرمت:ورد فرهنگ چیست ؟ نگاهی از بام تیره و هوس آلود سده بیست به روزگاران گذشته ،جهان را پهنه دگرگونیهای بیشمار نشان می دهد . دگرگونیهایی که گاه نابودی و نامرادی ، و زمانی امید و کامروایی به ارمغان آورده اند ،و پرونده زندگی انسان را از لحظه های زشت و زیبا آکنده اند . بررسی مجموعه فراز و نشیبهای تاریخ ،بشر را بدین حقیقت رهنمون می کند که : پدیده های خوب و بد جوامع انسانی چیزی جز بازتاب روشن فرهنگها نیست به عبارت دیگر فرهنگ ، خاستگاه همه پیشرفتها ،نوآوریها و منشأ همه ...ترجمه فارسی و اصل مقاله انگلیسی رابطه فرهنگ سازمانی بر عملکرد و تولید کارکنان :مورد مطالعه ارتباط راه دور بخشی از بنگلادش
اصل انگلیسی 7 صفحه ای 2013 + ترجمه Word فارسی ...
دانلود مقاله رابطه بین فرهنگ سازمانی و میزان روحیه کارکنان ادارات کل استان خراسان شمالی
امام علی ابن ابی طالب (ع) در فرمان تاریخی و ارزشمند خویش به مالک اشتر ، آن سردار دلاور خویش را هشدار می دهد که آداب و سنن شایسته که سران این امت بر آن بوده اند و توده مردم خو گرفته اند مشکن نباید سنتی بنیانگذاری که به پاره ای از سنت های زیبنده گذشتگان آسیب رساند که پاداش او راست که آن نیکو منجر به بال تو راست که آن سنت شکنی . این سخن ارزنده امام علی(ع) بلافاصله ذهن دانش پژوهان مدیریت را متوجه واژه هایی از قبیل فرهنگ سازمانی oRganizdtion caltare و جو سازمانی organization climate و به خوبی نشان ...